Dirk-Jan de Bruijn is als gast in gesprek met Jasmin Schous in de podcast Samen Leren Innoveren van de Innovatie Academie van het ministerie van IenW. Hij vertelt over wat er nodig is om innovatie binnen de Rijksoverheid écht van de grond te krijgen. “We sturen op nul risico’s maar verwachten wel innovatie. Dat werkt dus niet”
Van netwerkleiderschap en risk appetite tot het doorbreken van logica’s als KPI’s en hiërarchie: Dirk-Jan neemt je mee langs urgente thema’s als de arbeidsmarkt, digitalisering en bestuurlijke samenwerking.
Wat als we innovatie niet langer behandelen als een regulier proces? Volgens Dirk-Jan moeten we de lat hoger leggen, meer co-creatie opzoeken en bovenal: de top moet verantwoordelijkheid nemen.
Geen innovaties zonder betrokken leiderschap. Wat levert het op als we leren van mislukte innovaties? En hoe creëren we als ambtenaren de ruimte om écht impact te maken, in plaats van te blijven hangen in kleine proeftuinen? Luister de podcast hier.
De podcast Samen Leren Innoveren is onderdeel van de Innovatie Academie, waar allerlei prikkelende thema’s rondom sociale en institutionele innovatie worden geagendeerd. Van design thinking en biomimicry, tot aan geleerde lessen uit China en de stad van de toekomst. Benieuwd naar de andere podcastafleveringen? Deze vind je hier.